Apprenti en lean management et amélioration continue (h/f)/f)

  • Entreprise : Airbus
  • Localisation : Toulouse - France - Occitanie
  • Fonction : Apprenti en lean management et amélioration continue /f)
  • Type de contrat : Contrat d' Apprentissage
  • Date de publication : 03-04-2021
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Description du poste


Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE AVENTURE commençait avec NOUS ?



Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation.



Une offre d'apprentissage intitulée « Apprenti en lean management et amélioration continue (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus sur son site de Toulouse Blagnac.



Vous rejoindrez le département " AOS Definition & Assessment " dont les activités comprennent le développement du système d'excellence opérationnelle d'Airbus.



Cet apprentissage consistera à soutenir l'évolution du système d'excellence opérationnelle d'Airbus, l'AOS (Airbus Operating System) et l'organisation des évaluations industrielles.



Cet apprentissage pourra commencer en septembre 2021 et sera d'une durée d'1 ou 2 an(s).




Tâches et responsabilités :



Vous travaillerez sous la supervision de votre responsable qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.



Vos principales activités seront les suivantes :



  • Contribution à la définition et à la mise en ?uvre des prochaines étapes de Lean/AOS chez Airbus dans le cadre du projet "AOS evolution" sous la direction de l'équipe « AOS Definition and Assessment ».


  • Maintien des standards dans le système (mise à jour de la documentation, amélioration de l'organisation....)


  • Soutien au projet d'intégration de l'AOS dans le système de gestion d'entreprise d'Airbus sur l'organisation, l'amélioration et l'adaptation de la documentation.


  • Soutien à la digitalisation des standards de l'AOS.


  • Soutenir l'organisation et l'exécution des évaluations industrielles.


  • Soutien aux experts de l'AOS dans les projets et activités en cours.







Vous allez intégrer une formation d'un niveau Bac+ 5 d'ingénieur généraliste ou équivalent, avec une spécialisation en Organisation Industrielle pour un apprentissage d'1 à 2 ans.



Vous avez les connaissances et compétences suivantes :



- Volonté de travailler dans le domaine de la fabrication et des processus industriels


- Vif intérêt pour l'aéronautique


- Connaissances ou intérêt pour le Lean Manufacturing et l'amélioration continue


- Des connaissances en gestion de projet seraient un plus



- Rigueur, curiosité et autonomie


- Compétences interpersonnelles et de communication


- Capacité à s'intégrer à une équipe et flexibilité


- Sens de l'organisation


- Capacité d'analyse et de synthèse



- Anglais : niveau avancé


- Français : niveau avancé




En fonction des spécificités de l'offre, vous pouvez être amené(e) à vous déplacer sur d'autres sites.



Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour nous convaincre. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.





Want to spread your wings? What if YOUR ADVENTURE begins with US?



We offer you the opportunity to work in a world leader company in its field, focused on digital technology, at the forefront of research and innovation.



An apprenticeship offer entitle ?Apprentice in lean management and continuous improvement (h/f)" has just opened within Airbus on its Toulouse Blagnac site.



You will be joining the department «AOS Definition & Assessment» which activities include the development of the Operational Excellence System of Airbus.



The objective of the mission is to support AOS (Airbus Operating System) evolution and organization of Industrial Assessments.



The apprenticeship can start in September 2020 and will last 1 or 2 year(s).




Tasks and Responsibilities:



You will be working under the supervision of your manager who will help you identify your professional objectives and support you in the development of your skills.



Your main activities will include:



  • Contribution to definition and implementation of next steps of Lean/AOS in Airbus working inside to the project "AOS evolution" under the lead of AOS Definition and Assessment team.


  • Maintenance of standards in the system (documentation updates, improve organisation....).


  • Support to project to integrate AOS in Airbus Business Management System on organisation, improvement and adaptation of documentation.


  • Support digitalisation of AOS standads.


  • Support Industrial Assessments organisation and execution.


  • Support AOS experts in ongoing projects and activities.





Skills and Prerequisites:



You will integrate a training Bac+ 5 level in Engineering or equivalent, with specialization in Industrial Organization for an apprenticeship of 1 to 2 years.



You have the following knowledge and skills:



- Willingness to work in manufacturing and industrial processes


- Interest in Aeronautics


- Some knowledge/interest of Lean Manufacturing and Continuous Improvement


- Knowledge of project management would be a plus


- Rigorous, curious and autonomous


- Good interpersonal and communication skills


- Ability to integrate into team and be a flexible team player


- Organizational skills


- Ability to analyze and synthesize information


- English: advanced level


- French: advance level




Depending on the specifics of the offer, you may have to travel to another locations.



If your profile catches our attention, you will be invited to conduct a video interview during which you will have a few minutes to convince us. Afterwards, your application may be proposed to managers.





This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.


Profil recherché


Compétences requises :

  • Date de début : nc.
  • Durée : nc.
  • Expérience requise : Débutant / Jeune diplomé
  • Salaire : nc.
  • Référence : JR10058170
  • Secteur d'activité : Direction Générale, Conseil
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