APPRENTI(E) Bac+5 Gestion de projets transformation logistique (h/f)

  • Entreprise : Airbus
  • Localisation : Saint Nazaire - France - Pays de la Loire
  • Fonction : APPRENTI(E) Bac+5 Gestion de projets transformation logistique
  • Type de contrat : Contrat d' Apprentissage
  • Date de publication : 23-03-2021
  • Postuler

Description du poste


Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE AVENTURE commençait avec NOUS ?...



Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son
domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation.



Une offre d'apprentissage intitulée « Apprenti(e) « gestion de projets en transformation logistique »  (h/f) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Commercial sur
son site de Saint-Nazaire.  
Vous rejoindrez une équipe de 7 personnes au sein du département en charge de définir et implémenter la stratégie en matière de transformation logistique du site en vue d'améliorer la performance industrielle des lignes de production.
 
Cet apprentissage consistera à déployer un axe stratégique de transformation : analyse
de données sur la chaîne de flux, propositions d'améliorations, mise en ?uvre de Quick
Wins, validation de la robustesse et de l'efficience des actions et mise sous surveillance
du système.
Vous recherchez un contrat d'Alternance, d'une durée allant de 1 à 3 ans, afin de
valider votre cursus. La durée maximale du contrat peut être portée à 4 ans pour les
personnes reconnues « travailleur handicapé ».
Cet apprentissage pourra commencer en septembre 2021 (en fonction des calendriers
des écoles). 

Tâches et responsabilités:
Vous serez sous la responsabilité d'un manager qui vous aidera à identifier vos objectifs
professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.
Vous contribuerez aux activités principales suivantes : 
o  Intégrer de nouvelles solutions logistiques ;
o  Participer aux étapes du cycle de vie d'un projet ;
o  Mettre en ?uvre l'amélioration continue tout au long du flux.


 
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation d'un niveau BAC +5 dans le domaine de la logistique
de distribution ou de la  supply chain ou équivalent pour un apprentissage de 1 an.



Vous avez les connaissances et compétences suivantes : 
o Anglais : Niveau avancé
o Français : NEGOCIATION
o Un vif intérêt pour développer vos compétences dans un secteur industriel, le goût du
travail en équipe et êtes attaché à l'atteinte du résultat
o L'attrait pour les outils digitaux et de conduite de projets
o Une maîtrise du pack office et de G suite



Savoir-être : 
o  Rigoureux (se), curieux (se) et autonome
o  Doté (e) d'un sens relationnel et bonne capacité de communication
o  Capacité d'intégration dans une équipe et souplesse d'adaptation
o  Reconnu(e) pour vos qualités d'organisation
o  Aptitude d'analyse et de synthèse



Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au
cours duquel vous aurez quelques minutes pour nous convaincre. Par la suite, votre
candidature pourra être proposée aux managers.





Ce poste exige une connaissance des risques potentiels de non-conformité. Le/la titulaire s'engage à agir avec intégrité, fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de la Société.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage pour la Diversité. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment de l'origine sociale et culturelle, de l'âge, du genre, du handicap, de l'orientation sexuelle ou des croyances religieuses.


Profil recherché


  • Date de début : nc.
  • Durée : nc.
  • Expérience requise : Débutant / Jeune diplomé
  • Salaire : nc.
  • Référence : JR10061241
  • Secteur d'activité : Achat, Logistique, Supply Chain
CDI CDD Intérim
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