Chargé de recrutement F/H

  • Entreprise : Synergie
  • Localisation : Saint-Crépin-Ibouvillers - France - Hauts-de-France
  • Fonction : Chargé de recrutement
  • Type de contrat : Mission / Intérim
  • Date de publication : 17-11-2020
  • Postuler

Description du poste


Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 770 agences, plus de 4400 collaborateurs.

Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l’engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

Groupe industriel de haute technologie implanté sur tous les continents, notre client est un acteur incontournable dans les domaines de la propulsion et des équipements aéronautiques, de l’espace et de la défense.
Nous recrutons pour notre client un/une chargé(e) de recrutement avec une expérience en recrutement de deux ans minimum.
Profil recherché:

- Analyser et synthétiser le brief ( recueil du besoin) rédigé par le manager, pour comprendre les enjeux du poste.
- Faire émerger des profils potentiels de candidats, proposer une stratégie de recherche de candidatures (sourcing) : annonce, plan médias, approche directe...

Approche et sélection des candidats potentiels:

- Sélectionner les candidatures reçues.
- Contacter les candidats potentiels et valider leur adéquation au profil défini : motivations, compétences techniques, prétentions salariales...

Veille et suivi administratif de la mission:

- Prendre les rendez-vous pour les managers.
- Assurer le reporting sur le déroulement de la mission : production de tableaux de synthèse (progress report), analyse qualitative des candidats contactés, difficultés rencontrées...
- Constituer un vivier de candidatures pour le cabinet (bases de données).
- Assurer, sur l'ensemble des supports, une veille active permettant une présence permanente.


En intérim votre salaire est majoré de +10% IFM et + 10% CP et vous pouvez profiter du Compte Epargne Temps (CET). Il s'agit d'une épargne libre, selon vos souhaits, de vos primes. Ce compte est rémunéré à 6% ce qui est très avantageux.

En tant qu'intérimaire Synergie, vous bénéficiez aussi des avantages du CSE Synergie : tarifs préférentiels sur les loisirs (cinéma, parcs d’attractions, spectacles...), subventions sport et vacances.

Et vous pouvez également prétendre aux aides et services proposés par le FASTT (Mutuelle – Logement – Garde d’enfants…).

Profil recherché


- Connaissance générale de l'organisation et du fonctionnement d'une entreprise : le chargé de recherche doit facilement identifier les différents types d'organigramme
- Bonne culture économique et connaissance des secteurs d'activités pour lesquels il recrute majoritairement (conjoncture économique, spécificités culturelles, acteurs principaux...)
- Maîtrise des techniques d'entretien, notamment téléphonique, afin d'évaluer rapidement et avec pertinence les candidats contactés
- Connaissance parfaite de la jurisprudence encadrant l'approche directe
- Pratique courante des outils bureautiques, d'internet, du sourcing, du e-sourcing (notamment CVthèques), des logiciels de gestion des CV et de reporting
- Maîtrise de l'anglais et si possible
  • Date de début : 30/11/2020
  • Durée : De 5.0 à 6.0 mois
  • Expérience requise : 2 à 4 ans d'expérience
  • Salaire : nc.
  • Référence : OFFRE - 186 200 34073422
  • Secteur d'activité : Ressources Humaines (RH)
CDI CDD Intérim

Offres d'emploi aéronautique similaires à Chargé de recrutement

Synergie
Retrouvez l'ensemble des offres
Synergie