ALTERNANCE - Amélioration continue F/H

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.



Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.



Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 11 500 collaborateurs répartis dans 13 pays.

Descriptif mission

Vous cherchez à propulser votre avenir ?



Rejoignez Safran Electrical & Power, leader mondial de l'électrification aéronautique, et débutez votre carrière, en alternance, au sein d'une entreprise d'envergure internationale.



Vous serez immergé.e dans un environnement stimulant où l'innovation et l'excellence technologique sont au cœur de nos activités. Relevez des défis passionnants, contribuez à des projets d'envergure et rejoignez une équipe dynamique tournée vers l'avenir.



L'offre d'alternance que nous vous proposons aujourd'hui, se trouve au cœur de la Direction des Systèmes d'Information, au sein de l'équipe Amélioration Continue en Central SE&P, composée de 6 collaborateurs.



L'alternance se déroulera au sein de l'équipe « BPI – Business Process Improvement », dont la mission principale est d'apporter un support aux 5 Divisions de SE&P (dont les sites sont localisés dans le monde entier), ainsi qu'aux fonctions support en Central.



La mission principale de l'alternant.e est d'analyser les rôles, les méthodes de travail, les rituels et les outils en place au sein du service et de proposer des solutions permettant d'améliorer l'efficacité de l'ensemble de l'équipe BPI.



Les axes d'amélioration identifiés (et non exhaustifs) concernant les sujets suivants

- Améliorer le processus d'Amélioration Continue, en particulier sur les « fondamentaux » du référentiel « One Safran », au sein de l'équipe (QRQC, Data Management….)

- Améliorer l'extraction automatique des KPI (Power BI…)

- Améliorer les Outils de partage d'information au sein de l'équipe mais également inter-divisions (sharepoint ; teams…)

- Suite à la phase d'analyse, formaliser le besoin et proposer des solutions digitales innovantes, type « RPA » (UIPATH, Power Automate..).



L'alternant.e sera en relation avec les membres de l'équipe BPI, mais également avec les Services Support Centraux, et les Représentants Safran+ des Divisions en France et à l'international.

Au sein des autres fonctions supports:

• Identifier des processus susceptibles d'être améliorer grâce à de l'automatisation | Digitalisation

• Appliquer une approche Lean pour supprimer les gaspillages du processus

• Identifier et formaliser le besoin en RPA pour l'équipe de développement RPA

• Contribuer au développement / test en lien avec l'équipe dédiée.